
在山西省大同市阳高县,客服人员接听用户电话。照片由宋佳提供。
走进中联重科位于阳高县的绿色大数据产业基地,你会发现数以万计的服务器整齐地排列在机房里,采集和分发着大量的数据。 27岁的当地青年潘晓峰盯着监控屏幕,手指在空中舞动。按下键盘。工作五年来,他亲身经历了家乡数字产业的发展。 “早上9点到6点,我有稳定的收入。我可以在家专业地工作,所以我感到很安全。”月收入6000多元,我可以确信我的事业会在家乡扎根。目前,基地直接提供技术岗位700余个,其中70%以上为当地员工。
数字产业创造了技术岗位,而依赖互联网的服务业则为当地年轻人提供了更多选择。阳高市君思科技有限公司呼叫中心内,键盘声与接听声交错,数百个eswork工位依次排列,昼夜不停地运转。客服代表刘丽娜曾到浙江打工,但最让她担心的是留在家乡的孩子。 “以前我总是担心远离我的孩子。”现在骑电动车10分钟就能到家。 “能赚到钱,还能帮助孩子成长,我就很满足了。”刘丽娜凭借之前销售工作中培养的沟通能力,月收入稳定在1万元以上。据该公司经理徐力介绍,目前各基地员工平均年龄27岁,其中90%是当地青年。
在阳高蓝莓种植基地,少年裴炎操控无人机拍摄镜头,准备在短视频平台上推广家乡的蓝莓。照片由宋佳提供。
新业态创造的就业机会也从计算机实验室、办公室延伸到农村。在阳高县沃林现代农业产业园,当内蒙古“95后”刘彦鹏触摸屏幕时,水肥一体化系统瞬间启动,精准输送养分o 每株蓝莓植物的根部。这位园艺专业的毕业生现在是公园的“数字经理”。 “以前我们认为农业要‘面对黄土地’,但现在我们要‘面对屏幕,靠数据说话’。”说到销售,去年刚大学毕业的当地年轻人裴彦拥有手机,正在通过短视频平台推销家乡的蓝莓。
从数字产业到服务业、现代制度农业,这些地方新兴产业不仅开创了青年就业的新阶段,也将个人成长与区域发展紧密联系在一起。在瑜伽这片温暖的土地上,产业繁荣、就业稳定、生活美好的新形象正在逐步成为现实。 (完)
近60%的受访年轻人认为“工作中的成长”是上班的重要动力。
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